对付单位小人的办法

　　对付单位小人的办法有以下几种：

　　1、建立良好的工作关系：与单位小人保持良好的工作关系可以避免小人对你的恶意行为。尽量与小人保持合作、友好的态度，给予他们足够的尊重和关注。这样可以减少小人对你的负面影响。

　　2、保持自信和专业：单位小人往往喜欢利用你的弱点来攻击你，因此保持自信和专业非常重要。在工作中展现出自己的能力和专业知识，让小人无法找到可以抓住的把柄。

　　3、社交圈扩大：扩大自己的社交圈可以让你在单位小人的干扰下获得更多的支持和帮助。与其他同事建立良好的人际关系，尤其是与一些有影响力的人建立起联系。这样在单位小人对你造谣、诽谤时，可以得到他人的支持和维护。

　　4、避免争斗与冲突：与单位小人直接冲突只会加剧矛盾，因此尽量避免与他们发生争斗。可以通过冷处理的方式来缓解冲突，保持自己的冷静和理智。如果情况严重，可以向上级或人力资源部门寻求帮助，将问题解决在法律规定的范围内。

　　5、寻求外界支持：如果单位小人的行为对你造成了实质性的伤害或不公正待遇，可以考虑寻求外界的支持。可以向工会、法律机构或专业协会寻求帮助，让专业人士来解决问题。也可以寻求心理咨询师或心理治疗师的帮助，进行情绪的调适和心理疏导。

　　对付单位小人需要建立良好的工作关系，保持自信和专业，扩大社交圈，避免与小人冲突，并在必要时寻求外界的支持。希望以上“对付单位小人的办法”对你有帮助。