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1、自私：人类天生具有自我保护和自我满足的本能。这导致我们往往会优先考虑自己的利益，而忽视他人的需求和利益。
2、社会性：尽管自私是人类的基本特征，但我们也具备社会性。我们需要与他人互动和合作，从而获得更大的利益和满足。
3、互惠原则：人们在互动中的行为通常基于互助和互惠的原则。当我们为他人提供帮助时，我们通常期望得到回报，这可以是物质上或非物质上的回报。
4、合作与竞争：人类既具有合作的倾向，也具有竞争的倾向。在合作中，我们通常能够获得更大的利益。在竞争中，我们也能够提高自己的地位和资源获取能力。
5、群体效应：人们往往受到群体中其他成员的行为和态度的影响。我们倾向于与群体中的人保持一致，追求认同感和集体认同。
6、社会规范：社会规范是对行为的一种规定，它们告诉我们应该如何行动。这些规范是由社会共同约定的，我们遵守规范可以获得社会认同和回报，而违反规范可能会受到惩罚或排斥。
7、社会正义：人们对公平和正义有着强烈的需求和反应。当我们感觉到不公平时，我们会采取行动来恢复公正，从而维护自己和他人的权益。
8、判断偏见：我们的判断往往受到偏见的影响。我们倾向于对自己所属的群体持有积极态度，并对其他群体抱有负面印象。
9、社会认同：人们渴望被他人接受和认同。我们通常会采取行动来符合他人的期望，以获得社会认同和归属感。
10. 群体归属：人们通常倾向于将自己与某个特定群体联系在一起。这种群体归属感可以给予我们身份认同和情感支持。
11、自我认同：个体通常通过与自己的价值观、能力和特质保持一致来形成自我认同。我们希望自己被他人接纳和认可。
12、自我合理化：我们倾向于为自己的行为找到合理的解释和辩解，以保护自己的自尊心和形象。
13、恐惧和威胁：我们对威胁和恐惧有着强烈的反应。我们会采取行动来减轻威胁，保护自己的安全和幸福。
14、自我实现：我们追求自我实现的愿望，即成为我们认为自己能够成为的最好版本。
15、目标导向：人们通常会设定目标，并努力实现这些目标。目标可以是物质上的、职业上的、关系上的等等。
16、动机和激励：我们的行为往往受到内在动机和外在激励的影响。内在动机是我们对行为本身的兴趣和满足感，而外在激励是来自他人或环境的奖励和惩罚。
17、情绪感知：我们能够感知、理解和共情他人的情绪。这使我们能够建立和维护良好的人际关系。
18、决策偏见：我们在做决策时往往受到认知偏见的影响。这些偏见可能会导致我们做出错误的判断和决策。
19、心理防御机制：我们采用心理防御机制来保护自己免于不愉快的情绪和现实的冲击。这些防御机制可以是无意识的，例如否认、回避等。
20. 共情和同理心：人们有能力共情他人的感受并表现出同理心。这有助于建立和维护良好的人际关系，并促进社会和谐。
21、自我控制：我们具备自我控制的能力，以实现长期的目标和满足更高层次的需求。自我控制能力的提升对于个人的成长和成功至关重要。
22、社会压力：我们常常受到来自社会的压力和期望。这种压力可能会对我们的行为、情绪和健康产生影响。
23、自我反省和成长：人们有能力进行自我反省和自我评估，并根据反馈意见和经验进行成长和改进。
24、多样性和包容：人类社会中的多样性使我们能够从不同的观点和经验中学习和发展。对于包容和尊重他人的差异有助于建立和谐的社会。
